Es muy frecuente que existan dudas con respecto al pago de las prestaciones laborales en estos tiempos en donde prevalece un estado de emergencia nacional producto del COVID-19 y en el cual muchos comercios se han visto forzados a cerrar sus puertas, teniendo como consecuencia pérdidas económicas en sus negocios. Estas situaciones de fuerza mayor
Despidos en tiempos de COVID-19 en Panamá Nuestras leyes laborales establecen los mecanismos necesarios para la protección del trabajador, de forma tal que cuando el empleador va a dar por terminada una relación de trabajo, éste debe cumplir con lo establecido en el Código de Trabajo de Panamá, indistintamente que nos encontremos en un Estado
Medidas sanitarias para nacionales, residentes y extranjeros que ingresen al país a partir del 12 de octubre. El gobierno de Panamá, mediante Decreto Ejecutivo No. 1089 del 23 de septiembre de 2020, se establece como medida sanitaria que los nacionales, residentes y extranjeros que ingresen a la República de Panamá deben cumplir, a partir del
En Panamá, en un inicio los Comités de Salud y Seguridad eran exigidos generalmente a las empresas grandes y se acordaban en las Convenciones Colectivas. Actualmente con la pandemia por el COVID-19 el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral en conjunto con el Ministerio de Salud, se han visto en la necesidad de establecer la
En Panamá hemos iniciado la apertura del Aeropuerto Internacional de Tocumen este 17 de agosto de 2020, para vuelos comerciales, específicamente para el ingreso de panameños y residentes, así como también la salida de cualquier persona que se encuentre en el país. Esta medida se ha tomado como consecuencia del establecimiento de un Centro de Operaciones controladas
CAMBIOS LABORALES TEMPORALES POR COVID-19 El Gobierno Nacional, mediante Ley No. 157 de 03 de Agosto de 2020, publicada mediante Gaceta Oficial No. 29082-A, adoptó medidas temporales para la protección de empleo en la empresas afectadas por COVID-19 y dicta otras disposciones. Esta ley, es aplicable única y exclusivamente para aquellas empresas que, como medida